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机构设置

人力资源部职责

发布者：发布时间：2020/06/28 11:21:26阅读：

简介：人力资源部是负责全校人力资源管理与服务、师德师风建设、教师发展等工作的管理部门。

职责：

1.负责学校机构编制、人员编制和岗位管理等工作；

2.负责学校及内设二级机构绩效考核工作；

3.负责学校人才引进、人力资源配置、教职工离职和退休等有关工作；

4.负责教师发展中心、博士工作站建设与管理工作；

5.负责师资队伍建设、师德师风建设等工作；

6.负责教职工培训与管理、教师下企业锻炼、高层次人才和团队的培育、基层教学组织负责人的培养与选拔、专业技术职务评聘等工作；

7.负责教职工薪酬及福利、社会保险、住房公积金等工作；

8.负责教职工的考勤、考核和奖惩工作；

9.负责离退休人员管理、关工委等工作；

10.负责本部门规章制度建设；

11.负责本部门的党建、安全、廉政风险防控和内控等工作；

12.负责学校交办的其他工作。